为贯彻落实公司人才战略，有效提升员工业务素质，优化员工学历层次与结构，培养造就一支适应新时代要求的高素质职工队伍，集团人力资源部联系青岛理工大学等高校于2017年6月组织集团员工参加 “高起专”、“专升本”等形式的后学历培训教育。集团职工踊跃报名，积极参与。为有效提高自己的学历水平，参加人员充分利用休息日、节假日等业余时间，积极进行入学复习。

人才是企业发展最具活力的因素，是企业发展的第一生产力，也是企业发展的基础性保障。本次学历提升教育活动的开展，对集团在主动融入“一带一路”建设的背景下，大力实施人才强企战略，努力造就一支专业化、多元化，数量充足、结构合理、素质较高的企业人才队伍具有十分重要的意义。

人力资源是企业发展最重要、最宝贵的资源。公司将不断为员工创造良好的学习和培训条件，不断提高员工的专业能力和职业素养，充分发挥员工的主动性和创造性，使公司员工在不断提升自身水平的同时为企业的发展贡献自己的力量!